Efficacité de nos stages
En termes de réussite au stage
La procédure d’un mis en cause est dite « réussie » lorsque sa présence au stage est complète et que le coût du stage est intégralement payé.
Le taux de réussite correspond au nombre de dossiers réussis / le nombre de dossiers total traités par SSA.
Le taux de réussite des stagiaires à nos stages a été, en 2025, de 84%.
En termes de réussite pédagogique
A l’issue de chaque stage, un questionnaire (noté sur 20) est administré aux stagiaires pour évaluer leur niveau d’acquisition des connaissances. La moyenne des résultats obtenus – tous stages confondus – représente un indicateur de performance de notre processus pédagogique.
La note moyenne obtenue par nos stagiaires au QCM de fin de stage a été, en 2025, de 16,93/20.
Par ailleurs, à l’issu du suivi-évaluation un pourcentage de mise en conformité est défini, relatif à la correction des infractions relevées à l’encontre de leurs auteurs dans les contentieux techniques (hygiène alimentaire : stage MAPIHA ; sécurité et santé au travail : stage MAPIHSST ; …).
Le taux moyen de non-conformités corrigées à l’issue des suivi-évaluations techniques a été, en 2025, de 100%.
En termes de satisfaction des stagiaires
Un bilan de satisfaction est proposé d’être rempli à chaque stagiaire : il est exprimé en pourcentage de réponses positives au questionnaire proposé portant sur l’animation pédagogique du stage par le formateur et le contenu du programme. La moyenne des résultats – tous stages confondus – représente un indicateur de performance de notre processus de gestion des stagiaires.
Le taux de satisfaction exprimé par les stagiaires a été, en 2025, de : 98,6%.
Ces taux de réussite élevés sont le fruit d’un travail collaboratif efficace entre les diligences déployées par SSA JUSTICE en amont et en aval des stages envers les mis en cause, le travail d’orientation pénale effectué par les magistrats et le travail de proximité effectué par les Délégués du Procureur.
